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在盖亚学院,我们认识到知识的价值和教育塑造未来的力量。
我们努力为学生提供最好的资源和教育工具,以及经验丰富的教师的指导。
在我们大学校长的掌舵下,博士。阿里·菲什宾(Arie Fishbein)博士,预备役准将。博士拥有以色列学术系统数十年的经验。菲什宾为我们学院带来了丰富的知识和经验,我们很自豪有他作为我们的领导者。
刊物
菲什宾,A.(2015)。人类领导力的关键。梅尔策研究出版物。国际标准书号 978-965-7195-35-2 (以色列国家图书馆)。
菲什宾,A.(2019)。人性化的领导。科学、教育和艺术多学科杂志。 450-457。 ISSN 1313-5236
菲什宾,A.(2020)。人道领导力的 AFIK 模型。 Tcholakova,M.(编辑)。 C当前社会工作实践中的问题。西南大学出版社,167 - 177。ISBN 978-954-00-0257-6
菲什宾,A.(2021)。的效果人性化领导对员工激励的影响。博士论文,公共卫生、保健与体育学院,西南大学。
F伊什贝因,A.(2021)。使用蜘蛛网图来识别母亲的领导特征。小城镇社会工作者的赋权——挑战和机遇,152-156。
菲什宾,A.(2022)。人道领导力的关键,第二版。梅尔策研究出版物。 ISBN 978-965-7195-35-2(以色列国家图书馆)。
福克斯,H. &菲什宾,A.(2023)。医院作为优质环境。IQC - 质量研究,14, 1985-2010。国际标准书号:978-86-6335-104-2
福克斯,H. & Fishbein,A.(在酒吧)。人道领导的心理灵活性视角。EMB - 经济、管理与管理商业,第八届国际科学会议,普雷绍夫大学,斯洛伐克。
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